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庐阳区机构编制委员会办公室(简称庐阳区编办)

根据中共庐阳区委、庐阳区人民政府《关于印发<合肥市庐阳区党政机构改革实施方案>的通知》(庐阳发〔2010〕36号)精神,设置庐阳区机构编制委员会办公室,既是区委的工作机构,又是区政府的工作机构,列入区委机构序列。

一、主要职责

(一)贯彻执行上级关于行政管理体制和机构改革的方针政策、法律法规和规章制度,研究拟订并组织实施全区行政管理体制和机构改革方案,指导区直各部门、乡镇街道开展行政管理体制和机构改革工作,并督促落实。

(二)贯彻执行机构编制管理的方针、政策和法律法规,拟订全区机构编制管理办法和规章制度并组织实施。

(三)承担区党政群机关、人大、政协、法院和检察院机关、参照公务员法管理事业单位及各乡镇街道的机构编制管理工作。

(四)审核区委、区政府、区人大、区政协、区法院、区检察院机关、乡镇街道机关的主要职责、机构设置和人员编制方案。协调区委、区政府各部门之间以及部门与乡镇街道及有关事业单位之间的职责分工。

(五)研究拟订全区事业单位管理体制改革方案,指导、协调区属事业单位管理体制改革工作。审核全区事业单位的主要职责、机构设置和人员编制方案,按管理权限分别报区机构编制管理委员会、市机构编制管理机关审批或备案。

(六)负责贯彻落实国务院《事业单位登记管理暂行条例》,承担全区事业单位登记管理工作。

(七)负责全区行政管理体制和机构改革方案、事业单位管理体制和机构改革方案以及机构编制管理政策法规执行情况的监督检查,对机构编制方面的违规违纪问题进行调查核实并提出处理意见。

(八)承担区属机关事业单位和其它非营利性单位网上名称管理、指导工作;承办全区机关事业单位机构编制实名制管理工作;负责全区机关、事业单位人员招录(聘)机构编制审核工作。

(九)负责全区事业单位岗位设置所依据的编制(岗位)总量的审核工作。

(十)负责全区机构编制的调查研究、信息交流、统计、资料收集整理上报等工作。

(十一)承办区委、区政府、区机构编制委员会和上级有关部门交办的其它事项。

二、内设机构

机构编制管理科(事业单位登记管理局)、综合科